anonym 2012-11-23

Har haft uppdraget att vara arbetslagsledare för ett arbetslag på en skola med 8 lärare under tio års tid. I gott samarbete med biträdande rektor har jag gjort en stor del av schema, planering mm. Detta fungerade väl tills jag fick en ny biträdande rektor 2009 som snabbt ville ta kontrollen över arbetslaget. Inget jag motsatte mig. När har förstod hur mycket inflytande jag hade över processerna i arbetslaget gick han in för att fullständigt "mosa mig", sätta mig på plats. Jag försökte ha en ödmjuk inställning, men upplyste honom om hur verksamheten fungerade. Han gjorde förstås allt tvärt om. Jag gav upp och försökte bara undvika honom, han svarade med att fylla scheman till bredden och sedan tala om hur undermålig jag var när jag blev sjuk och överarbetad eller protesterade. Varje medarbetar o lönesamtal har slutat i katastrof. Nu skall han sluta och arbetsplatsen är i kaos, eftersom han aldrig riktigt fick kläm på det där med schema o sådant. Jag orkar inte engagera mig för att rycka upp stället. Försöker att inte vara bitter trots att jag känner mig kränkt och nedtryckt i skorna.